Ville de 11 804 habitants, Chambray-lès-Tours est reconnue pour son dynamisme et sa qualité de vie, à la fois pôle économique, bassin d’emplois, poumon vert aux espaces préservés, ville de sports et de patrimoine, à la programmation culturelle riche et au large tissu associatif.
La saison culturelle de la ville compte une cinquantaine d’actions et d’évènements annuels, dont un festival grand public et gratuit organisé pendant deux jours en plein air.
Sous l’autorité de la directrice du Pôle culturel, en binôme avec un technicien, vous exercez les missions suivantes :
Missions et activités principales : Préparation, prise en charge, participation directe, et coordination des manifestations culturelles et évènementielles
Missions techniques
- Mise en place des manifestations en garantissant l’accueil des artistes et du public dans le respect des normes de sécurité :
- Etude des plans et fiches techniques pour la faisabilité de l’accueil des spectacles dans le respect du budget alloué
- Négociations, propositions de solutions techniques pour la mise en œuvre des spectacles.
- Réalisation des dossiers de sécurité en fonction des projets nécessitant des contrôles
- Planification des techniciens intermittents et gestion opérationnelle de leur activité
- Gestion des régies son/vidéos de toute nature
- Suivi et gestion de l’entretien des équipements et des matériels scéniques
- Consultation, analyse et rédaction de documents techniques concernant les différents besoins municipaux (marchés publics, équipements de lieux nouveaux ou réhabilités, audits techniques…)
Missions de gestion
- Gestion de l’Espace culturel Yves Renault (parc du matériel, planification des services extérieurs pour le fonctionnement et la propreté de l’équipement, état des lieux entrées/sorties, suivi de la maintenance avec l’équipe des services techniques)
- Gestion des évènements de la Ville (Chambray en Mai, Feu d’artifice, Fête de la musique, Marché de Noël, Fêtes des écoles, Cérémonies…)
- Gestion des stocks
- Participation et suivi du budget investissement et fonctionnement en lien avec la directrice de Pôle et le secrétariat
Savoirs faire :
- Très bonnes connaissances du secteur du spectacle vivant
- Organisation de manifestations et d’événements culturels
- Connaissance de la réglementation ERP et de la législation du travail
- Formation SST, Habilitation électrique, SSIAP1 et CACES R386, R389 et R372m obligatoires.
- Connaissance des logiciels métiers
- Très bonne maîtrise technique en son, lumière, vidéo, plateau
Savoirs être :
- Sens des responsabilités
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité
- Autonomie
- Rigueur
- Adaptabilité
- Dynamisme
- Diplomatie et sens de l’écoute
- Être force de proposition
- Disponibilité téléphonique en dehors des heures de travail
- Veille technique et règlementaire
Informations administratives
- Cadre d’emploi technique : catégorie B ou A
- Temps de travail : temps plein
- Cycle de travail annualisé sur la base de 1607h
- Rémunération : selon statut (titulaire ou contractuel)
Poste à pourvoir à compter du 01/03/2021
Date limite de candidature : 01/12/2020